Public accueilli

L’habitat accompagné de Guibert s’adresse à des personnes adultes présentant des handicaps différents reconnus par la maison départementale des personnes handicapées. Les personnes doivent être suffisamment autonomes pour prétendre à une insertion sociale accompagnée. Elles sont en capacité avec étayage de prendre en charge leur vie personnelle et quotidienne. Elles sont soutenues et accompagnées par leurs familles, ou autres personnes relais.

Projet d’établissement

Le projet d’établissement répond aux missions suivantes :

• Permettre l’accès à un appartement individuel
• Identifier les effets du handicap
• Veiller à ce que la compensation soit organisée
• Contribuer à maintenir et développer les acquis dans les gestes de la vie quotidienne
• Orienter, guider et soutenir aussi bien dans l’organisation des loisirs, de la vie professionnelle que de la vie quotidienne.
• Assurer une sécurité et une vigilance

Modalités d’admission

Les personnes accompagnées sur la résidence Guibert disposent d’une notification de la MDPH. Après avoir fait acte de candidature, les personnes sont reçues lors d’une commission d’admission organisée en présence de la Direction et d’une professionnelle AMP de la structure ainsi qu’avec l’un de partenaire de l’UNAFAM.

Moyens mis en œuvre

Les AMP de la résidence Guibert propose à chaque résident en lien avec les objectifs du projet personnalisé :

• Un accompagnement social personnalisé
  • Développement et soutien de l’insertion sociale
  • Soutien à la vie autonome dans un logement
  • Aide à la gestion des repas, de la santé, du budget, à l’entretien du logement, au suivi des démarches et papiers administratifs.
  • Aide à l’instauration de lien social, inscription dans les lieux de ressources, découverte de loisirs de proximité, transport.
• L’animation du groupe de locataires, sur proposition, sans caractère obligatoire, dont la forme et le contenu sont définis avec les personnes :
• Groupes de voisins suivi d’un repas
• Activités de loisirs ou autre à l’intérieur ou à l’extérieur du service

(Cinéma, match de foot, restaurant, exposition, jeux de société, écriture d’un journal, informatique)

• Mini-séjours ou journées de loisirs ( activité randonnée, SPA…)
• La participation aux instances régulatrices
• Le conseil de vie sociale
• Le comité de gestion
• Réunion de régulation

En lien avec la Direction les AMP assurent la coordination avec les différents acteurs présents autour de la personne accompagnée

Equipe professionnelle

Directrice : Audrey CHLIQUE

Deux professionnelles AMP à temps plein

Agrément

Etablissement médico-social autorisé et financé par le Conseil Départemental d’Ille et Vilaine.